劳动合同范本通用版

劳动合同范本（通用版）

甲方：（公司/雇主名称）

地址：

电话：

统一社会信用代码/注册号：

乙方：（员工/劳动者姓名）

身份证号码：

住址：

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方自愿就劳动关系建立了如下合同，并同意遵守以下条款：

第一条 合同目的

甲方雇佣乙方担任（职位/部门），乙方接受甲方委派，正式成为甲方的员工。

第二条 工作内容

乙方应根据甲方的要求，履行以下工作职责：

（详细列出工作职责，包括但不限于：工作内容、工作时间、工作地点、工作时长等）

第三条 工作时间

乙方的工作时间为（具体工作时间，例如：每周工作5天，每天工作8小时）。根据工作需要，甲方有权要求乙方在必要时加班或调整工作时间，但不得超过法定的工作时间限制。

第四条 薪酬和福利

1. 甲方将按照**劳动法律法规规定，向乙方支付相应的工资和福利待遇。

2. 乙方的基本工资为人民币（具体金额）/月，其他福利待遇（例如：加班费、绩效奖金、年终奖金、社会保险、住房公积金等）根据甲方规定执行。

第五条 保密义务

1. 乙方在工作期间或离职后，应对甲方的商业秘密、客户信息、商业计划、技术资料等保密，并承担保密义务。

2. 乙方不得擅自将甲方的商业机密披露给任何第三方或用于个人或其他机构的利益，否则将承担相应的法律责任。

第六条 保险和福利

1. 甲方将依法办理乙方的社会保险和住房公积金，并按时为乙方缴纳相应的社会保险和住房公积金费用。

2. 乙方享有**和甲方规定的其他福利待遇，具体以甲方制定的相关规定为准。

第七条 假期和休假

1. 乙方享有法定的带薪年休假以及其他法定的节假日假期。

2. 乙方如需休假，应提前向甲方请假，并经甲方批准。

第八条 终止合同

1. 合同期限届满后，本合同自动终止。

2. 甲乙双方可以协商一致解除本合同，但应提前（具体天数）书面通知对方。

3. 出现以下情况之一，甲方有权单方面解除合同：

a. 乙方严重违反劳动纪律和工作规章制度；

b. 乙方丧失劳动能力或不适应工作，无法继续履行工作职责；

c. 乙方被法院判决劳动关系无效。

第九条 争议解决

1. 本合同履行过程中如存在争议，甲乙双方应友好协商解决。

2. 如果协商不成，可向当地劳动争议仲裁委员会或人民法院提起诉讼。

第十条 其他约定

1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等的法律效力。

2. 本合同自签字之日起生效，有效期为（具体时间，例如：一年/无固定期限）。

3. 本合同如需变更或补充，须经甲乙双方协商一致，并签订补充协议。

甲方（盖章）： 乙方（签字）：

日期： 日期：

除此之外，还有：

劳动合同

甲方：（雇主/公司名称）

地址：（地址）

乙方：（雇员姓名）

身份证号码：（身份证号码）

联系方式：（联系方式）

地址：（地址）

鉴于甲乙双方本着互利互惠的原则，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，经过友好协商，达成以下劳动合同，共同遵守并履行：

一、工作内容及地点

1. 乙方受雇于甲方，从事以下工作/岗位：（详细工作内容）

2. 工作地点：（工作地点）

二、试用期

1. 本合同规定了一个试用期，试用期持续时间为______个月/天（不超过六个月）。

2. 在试用期内，根据实际工作情况，甲方有权随时解雇乙方，乙方也有权随时主动提出解雇。

3. 在试用期满后，如果甲方不解雇乙方，即表示乙方正式成为甲方公司的正式雇员。

三、劳动报酬

1. 乙方的基本工资为每月/天（以小时计算）______元人民币。

2. 根据甲方公司规定的绩效评估体系，乙方有机会获得绩效奖金或其他额外奖励。

四、工作时间和休息休假

1. 乙方每周工作时间为______小时，每天工作时间为______小时。

2. 乙方享有法定的法定假期、节假日和年假。

3. 除非特殊情况，甲方应提前通知乙方工作时间的具体安排，并与乙方达成一致。

五、社会保险和福利

1. 根据**法律法规要求，甲方将为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2. 甲方将为乙方提供合格的职工住房、食堂、商业保险等福利待遇。

六、保密义务

1. 乙方对于甲方的商业秘密和公司机密信息负有保密义务。

2. 乙方不得在离开甲方之后擅自利用甲方的商业秘密从事竞争活动。

七、解雇与终止

1. 甲方和乙方均可根据合同约定的条款解雇对方。

2. 双方解除合同需要提前通知对方一定的期限，并经过友好协商。

3. 发生以下情况之一，甲方有权随时解雇乙方：

(1) 乙方严重违反公司和职业道德规范；

(2) 乙方严重违反公司的规章制度；

(3) 乙方擅自泄露甲方商业秘密。

八、争议解决

1. 本合同履行过程中，双方如发生争议，应友好协商解决。

2. 如协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他条款

1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本合同及其补充协议的修改、补充和解释均需双方协商一致。

3. 本合同自双方签字盖章之日起生效，并在劳动关系终止后保留五年。

甲方（雇主/公司名称）： 乙方（雇员姓名）：

签字： 签字：

日期： 日期：

以上为劳动合同范本通用版，可根据实际情况进行修改和调整。请双方在签署合同时，确保对合同条款的了解和同意，并遵守合同约定。